電話またはEメールにて、人事の専門家であるHRエキスパートから人事業務全般に関して、アドバイスを受けることが可能です。

HRエキスパートは、人事業務に精通し、多岐に渡る知識を備えています。当社のHRエキスパートは、日本全国の幅広い業界および組織で長年の経験を積んできた、高度なプロフェッショナル集団です。 HRエキスパートは、企業・組織の人事問題に取り組む際の習慣等も十分に理解しています。

HRアドバイザリーサービスでは、毎月9,500円（税別）で、人事業務一般・人事の問題に関して、電話やEメールで営業時間（10：00〜16：00）に、　何度でもお問い合わせをいただくことができます。

この毎月のHRアドバイザリーサービスの利用をお申込みの際は、下記のサービス申込むのボタンより進み、必要事項を入力し、お申込み頂けます。ご不明な点が、ございましたらお気軽に、弊社までお問い合わせ下さい。

社会保険, 福利厚生プラン,インセンティブプラン, 確定拠出年金プログラム, 賃金体系 – 等級区分, 従業員給付と準拠法.

ストレスマネジメント , ワークライフバランス管理 , 従業員満足度/オピニオンサーベイ , 従業員確保、保持,　定着率/離職率分析, 従業員ハンドブック, HRビジネスパートナーの役割.

HRストラテジー（人事戦略）残業管理/有給休暇管理, ハラスメント対策, 労務管理, 懲戒 – 解雇手続, 人事監査/人事ヘルスチェック.

人間関係, コミュニケーション, 後継者育成等, 人事考課 – 評価制度等, パフォーマンス向上プログラム(PIP), 目標設定.

エグゼクティブ　コーチング , 360度評価制度 , トレーニングの必要性・効果分析 , 対人能力開発 , リーダーシップ能力開発 , カリキュラム作成 , 学習管理システム .

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